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博士和博士后研究人員的抑郁和焦慮增加令人擔憂
發(fā)布時間:2022-01-12 11:59:29

博士和博士后研究人員的抑郁和焦慮增加令人擔憂
博士和博士后研究人員感到筋疲力盡、勞累過度,并對他們的未來感到擔憂。如果這就是你的感受,那么你并不孤單。學術生活的壓力和壓力可能是無情的,導致抑郁和焦慮。令人不安的是,年輕研究人員與心理健康問題作斗爭變得越來越普遍。這在生命科學和工程領域尤為普遍。為什么會這樣?


研究人員為何苦苦掙扎?
美國作家 Zig Ziglar 總結了人們賴以成功的原因:“研究表明,員工有三個主要需求:有趣的工作、對做好工作的認可,以及被允許參與公司正在發(fā)生的事情?!?br /> 研究人員往往對他們的工作充滿熱情和熱情。他們希望為自己的領域做出有意義的貢獻。因此,上面的引用很好地描述了它們。下面列出了導致壓力并導致焦慮和抑郁的因素。毫不奇怪,研究人員天生就過于努力而成為這些壓力的犧牲品。


1. 延長工作時間:如您所知,學術界肩負著相當大的責任。隨著你在學術階梯上的進步,你的責任也會增加。你必須平衡教學、管理和研究。你晚上和周末都在工作以跟上進度。
2. 導師關系:許多研究人員覺得他們的 PI 不支持。一些 PI 對他們的研究人員期望很高,或者 PI 自己不堪重負,因此無法提供所需的
3. 未來:對你未來職業(yè)前景的不確定性可能會令人沮喪和擔憂。
4. 財務不確定性:通常,在學術界,研究人員的薪水偏低,資金可用于短期,導致財務不安全。
5. 頻繁的評估:不斷向教師和資助者報告給研究人員帶來了額外的壓力。
6. 競爭氛圍:資源稀缺。因此,資金的競爭是巨大的。博士后和博士在提高工作效率方面承受著更大的壓力。
7. 管理風格:如果他們的實驗室文化是官僚主義的,則研究人員面臨更高的心理健康問題風險。當人們參與決策過程時,他們會更快樂,尤其是在 D. 和博士后級別,人們希望與項目一起運行。
8. 大學教職員工的心理健康:  PI 的情緒和身體疲憊,對他們手下的學生產(chǎn)生負面影響。
隨著項目接近尾聲的事情變得緊迫,壓力會加劇。您的提交截止日期迫在眉睫,您的資金即將結束。同時完成一個項目并計劃你的未來可能會讓人不知所措。


癥狀
您的心理健康有問題的跡象包括:
? 睡眠中斷
? 沮喪
? 認知障礙
? 情緒變化
? 晚上長時間工作
? 情緒爆發(fā)
? 飲食失調


心理健康研究
統(tǒng)計數(shù)據(jù)很高。研究對博士的心理健康 學生表明,32% 的人可能會患上抑郁癥。甲2016調查發(fā)現(xiàn),博士和博士后的41%是焦慮,和39%的抑制。這并不是什么新鮮事,在2013 年和2014 年,類似的研究發(fā)現(xiàn),大約三分之一的博士后都在為自己的心理健康而苦苦掙扎。


導師可以提供幫助
如果您是 PI 或主管,您會直接了解研究人員所承受的壓力。這里有一些技巧可以幫助你的學生:
1. 這是一個很好的預防策略。導師應該了解學生的心理健康,并教育他們了解焦慮和抑郁的風險和跡象。
2. 培訓:導師可以從這個主題的培訓中受益,這樣他們就可以識別出正在努力的學生并為他們提供幫助。
3. 職業(yè)建議:未來的就業(yè)機會令人擔憂因此,導師應告知學生獲得學術職位的低前景。此外,他們應該建議他們在項目開始時研究替代職業(yè)道路作為可能的選擇。當你的最后期限臨近時,找工作變得太緊張了。
4. 富有同情心和善意的領導:傾聽學生的意見,設身處地為他們著想。
5. 激勵您的研究人員。這將有助于創(chuàng)建一個快樂的團隊。


保持頭腦健康
我們都知道我們應該做些什么來保持身心健康。讓我提醒你。
1. 足夠的睡眠。
2. 經(jīng)常鍛煉,緩解壓力。
3. 吃健康的食物。
4. 與朋友和家人聯(lián)系。
5. 獲得專業(yè)幫助以解決壓力和焦慮。
6. 為你喜歡的事情騰出時間。


尋求幫助——說出來
如果您開始考慮傷害自己,您應該尋求幫助,您對通常應付的事情感到不知所措,您依靠藥物或酒精來感覺好些,即使發(fā)生了好事,您仍然感到沮喪,您不確定為什么要這樣做情緒低落,或者您在日常任務中掙扎。
如果您有困難,請咨詢您的醫(yī)療保健從業(yè)者或大學咨詢計劃。您可能是眾多患有輕度精神障礙的學者之一。當研究人員最終得到幫助時,他們想知道為什么要等這么久。知道您將如何更好地完成日常任務,真是令人驚訝。


請記住,實驗室之外還有生命!
學術界可以是一個有回報的職業(yè)。你只需要知道你在做什么,管理你的壓力并記住你在實驗室之外的生活。最重要的是,要明白你并不孤單,很多研究人員也有同感,但可能沒有談論它。說出他們的掙扎的博士后在類似情況下得到了許多研究人員的回應。如果每個與心理健康問題作斗爭的人都說出來,我們就會意識到它是多么普遍。這將大大有助于消除與心理健康斗爭相關的污名。
您是否注意到您或您的同事正在為心理健康而苦苦掙扎?通過在下面的評論部分中說出來,幫助我們消除污名。

 

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